住宅型有料老人ホーム フォーユー高石 ブログ

上期の職員定期面談をおこないました。

自己評価を基に上司評価をおこない、面談により自分の強みや課題を認識してもらいます。

それにより今回の賞与査定も納得して、今後半年間の行動に繋げてもらいます。

特に今回は施設移転に向けて一層の自己成長を促しています。